Comment reconnaître un manager vraiment excellent ?
Pas à son titre.
Pas à son ancienneté.
Pas à son volume de discours.
Mais à ce que son équipe devient grâce à lui.
Les excellents managers ne brillent pas seuls.
Ils font briller les autres.
Ils créent de la clarté.
Ils installent la confiance.
Ils protègent.
Ils élèvent.
Ils incarnent.
Et surtout : ils laissent derrière eux des équipes plus fortes qu’avant leur arrivée.
Un manager, on peut le remplacer.
Mais l’impact d’un excellent manager, lui, reste longtemps.
🔁 Si ce carrousel t’a parlé, partage-le à quelqu’un qui incarne déjà un leadership inspirant.
Suivez-moi,, pour des contenus à la croisée du leadership, du collectif et du bon sens.
