Négociation

On ne dit jamais simplement “non” à son patron, on lui soumet une contre-proposition chiffrée

Le manager de demain ne sera pas celui qui fait

On idéalise souvent le rôle de CEO

En négociation, le timing n’est pas un détail

Ce n’est pas celui qui a raison qui gagne la négociation

En négociation, celui qui parle le premier… perd souvent le plus

Tu veux devenir indispensable au travail ?